Plombier polyvalent
A propos de nous
L’IUT Dijon/Auxerre/Nevers (2500 étudiants) propose
10 spécialités de BUT (6 en alternance),
11 LP accessibles en alternance,
2 DU dans le champ de la comptabilité/gestion.
Développant son offre de formation sur ses différents sites, il compte 159 enseignants-chercheurs, enseignants, 70 personnels BIATSS & + de 400 vacataires intervenants professionnels.
Engagé depuis 2014 dans une démarche Qualité, il a obtenu la certification ISO 9001 version 2015 par Bureau Véritas France pour son processus de formation (5 départements certifiés actuellement) et ses services supports.
Mission proposée
Le poste de plombier, basé sur le campus universitaire de Dijon, est placé sous l’autorité hiérarchique de la responsable administrative.
La personne recrutée sera chargée de la réalisation des travaux de modification, maintenance et dépannage des installations thermiques et des réseaux des fluides pour les 5 bâtiments implantés sur le site de Dijon.
Sous la responsabilité du chargé de maintenance et du patrimoine de l’IUT, le plombier a pour activités :
Procéder au diagnostic des pannes, préparer et réaliser les travaux de plomberie et de soudure,
Assurer le suivi technique entre la composante, le pôle patrimoine de l’université et les entreprises intervenant sur le site,
Conseiller les demandeurs sur les matériaux, estimer le coût et les délais de réalisation des travaux,
Suivre l'évolution des techniques, des matériels et des normes,
Participer aux travaux techniques polyvalents liés à la maintenance de l'établissement.
Notre profil idéal
Connaissances
Techniques d’installation et de maintenance des équipements et des locaux
Techniques des différents corps de métiers du bâtiment
Réglementation sécurité des biens et des personnes
Marchés publics
Compétences techniques et méthodologiques
Posséder de très bonnes connaissances professionnelles en plomberie
Posséder les connaissances fondamentales et les compétences techniques dans le domaine de la soudure
Etablir un diagnostic, planifier et respecter des délais
Organiser et suivre un chantier
Apporter des réponses à des besoins spécifiques
Compétences organisationnelles et relationnelles
Savoir rendre compte et alerter
Capacité à s’organiser
CONTRAT – CONDITIONS D'EXERCICE
Prise de poste ou début de contrat prévisible : 01/09/2026
Fin de contrat prévisible : 31/08/2027
CDD, un an renouvelable, catégorie B
temps complet
Rémunération : de 1870 à 2067€ brut mensuel selon diplôme, expérience et parcours professionnel
CANDIDATURE
Les candidatures comporteront obligatoirement un CV détaillé et une lettre de motivation.
Un dossier incomplet peut ne pas être étudié.
Date limite de candidature : 07/08/2026