Opérateur de production audiovisuelle

Offre urgente

A propos de nous

L’IUT Dijon/Auxerre/Nevers (2500 étudiants) propose

  • 10 spécialités de BUT (6 en alternance),

  • 11 LP accessibles en alternance,

  • 2 DU dans le champ de la comptabilité/gestion.

Développant son offre de formation sur ses différents sites, il compte 159 enseignants-chercheurs, enseignants, 70 personnels BIATSS & + de 400 vacataires intervenants professionnels.

Engagé depuis 2014 dans une démarche Qualité, il a obtenu la certification ISO 9001 version 2015 par Bureau Véritas France pour son processus de formation (5 départements certifiés actuellement) et ses services supports.

https://iutdijon.u-bourgogne.fr/www/

Mission proposée

La personne recrutée est placée sous l’autorité hiérarchique du responsable du Service Informatique et AudioVisuel (SIAV) et sous la coordination fonctionnelle du technicien audiovisuel de l’IUT.

  • Assistance aux enseignants dans l’utilisation des équipements audiovisuels en coordination avec le technicien audiovisuel

Accompagner les enseignants dans la préparation et l’utilisation des équipements audiovisuels nécessaires à leurs cours, travaux pratiques, événements pédagogiques et soutenances, en particulier au sein du département Métiers du Multimédia et de l’Internet. Apporter un soutien technique de premier niveau, intervenir en cas de dysfonctionnement des équipements & contribuer au bon déroulement des activités pédagogiques.

  • Gestion du prêt du matériel aux étudiants et aux personnels

Assurer la gestion du prêt de matériel destiné aux étudiants, aux enseignants et aux personnels administratifs. A ce titre, identifier les besoins des utilisateurs, prépare les équipements nécessaires aux projets pédagogiques et audiovisuels, organise les réservations et assure le suivi des emprunts et des restitutions.

  • Installation et maintenance des équipements audiovisuels et multimédias

Sous la coordination fonctionnelle du technicien audiovisuel & en lien avec le service technique, participer à l’installation, au paramétrage & au maintien en condition opérationnelle des équipements audiovisuels et multimédias de l’IUT sur l’ensemble des 3 sites.

Réaliser les opérations courantes de maintenance préventive et corrective de premier niveau : tests de fonctionnement, remplacement des consommables, mise à jour des matériels et signalement des pannes nécessitant une intervention spécialisée.

  • Gestion et suivi du parc audiovisuel

Contribuer au bon fonctionnement & à la disponibilité permanente du parc audiovisuel de l’IUT, avec une implication particulière au sein du département Métiers du Multimédia et de l’Internet.

Veiller au maintien en condition opérationnelle des matériels présents dans les studios audiovisuels, la cabine d’enregistrement sonore & le bureau du service audiovisuel (appareils photos, camescopes, éclairages, trépieds, enregistreurs, micros…)

  • Assistance technique au sein des studios et cabine de son

Accompagner les enseignants, intervenants et étudiants lors de l’utilisation des studios audiovisuels et de la cabine d’enregistrement sonore du département MMI.

Participer à l’installation et au réglage des équipements nécessaires aux activités pédagogiques et aux projets audiovisuels (caméra, microphone, câblage, système d’éclairage, fonds de studio, équipement de prise de son, câblage…).

  • Participation à la réalisation de contenus audiovisuels institutionnelles pour l’IUT

Dans le cadre des actions de communication de l’IUT, participer à la production de contenus photographiques et audiovisuels destinées à valoriser les activités de l’établissement dans les domaines de l’enseignement, de la rechercher et de la vie institutionnelle. Cette mission est menée en collaboration étroite avec la chargée de communication et le technicien audiovisuel.

  • Informations complémentaires :

Déplacements ponctuels à prévoir sur les différents sites de l’IUT (Auxerre et Nevers), dans le cadre des activités d’assistance technique, de maintenance des équipements audiovisuels et multimédias, & pour la réalisation de captations et de tournages.

Notre profil idéal

Diplôme niveau 3 (BEP, CAP) minimum et souhaité Bac, Bac+2

Idéalement BTS audiovisuel ou équivalent dans le domaine de l’audiovisuel

Une expérience dans l’audiovisuel et une connaissance de l’enseignement supérieur et de la recherche seraient des atouts majeurs.



Connaissances

  • Maîtrise des logiciels de montage vidéo et son. Le département MMI dispose notamment de la suite Adobe, de Da Vinci Resolve et d’Ableton Live

  • Bonne culture audiovisuelle et connaissance générale des technologies liées aux équipements audiovisuels et multimédia

  • Maîtrise des règles du langage audiovisuel et multimédia

  • Connaissance de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité applicable aux équipements techniques et aux espaces de travail.

Savoir-faire

  • Utiliser et manipuler du matériel audiovisuel (prise de vue, son, éclairage, captation, diffusion).

  • Utiliser des logiciels de captation, de montage et de post-production audiovisuelle.

  • Mettre en œuvre les techniques de prises de vue, de son et de montage

  • Etablir un diagnostic technique de premier niveau et apporter des solutions adaptées.

  • Expliquer le fonctionnement des équipements et accompagner les utilisateurs dans leur prise en main et leur bonne utilisation.

Savoir-être

  • Travailler en autonomie tout en sachant s’intégrer et collaborer au sein d’une équipe.

  • Sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités et son temps de travail.

  • Capacité d’adaptation à des publics, des situations et des environnements variés.

  • Rigueur, fiabilité et sens du travail soigné


CONTRAT – CONDITIONS D'EXERCICE

  • Prise de poste ou début de contrat prévisible : 01/09/2026

  • Fin de contrat prévisible : 31/08/2027

  • CDD d’un an renouvelable, catégorie C

  • Temps complet

  • Télétravail possible après une période d’intégration

  • Rémunération : 1870 € brut mensuel


CANDIDATURE

Les candidatures comporteront obligatoirement un CV détaillé et une lettre de motivation.

Un dossier incomplet peut ne pas être étudié.

Date limite de candidature : 07/08/2026

Ouvert jusqu'au 6/08/2026
Publié le 7/07/2026
Dijon
Temps complet
0h
/semaine
1870€
/mois
CDD

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