Chargé de coordination administrative et financière de projet de recherche
A propos de nous
DECADOCS est un programme de recherche financé par le programme Horizon Europe dans le cadre des MSCA-DN (Réseaux de formation doctorale). DECADOCS forme 9 candidats doctoraux en cotutelle. Le consortium comprend 10 universités en Europe dont l’Université Bourgogne Europe (UBE) et 17 partenaires associés. Coordonné par Bénédicte Coste (UBE), il a commencé le 1/10/2025 et se termine le 30/09/2030.
Les champs disciplinaires sont majoritairement en SHS : architecture, mode, sciences de l’information et de la communication, langues et littératures modernes, langues et littératures anciennes, études cinématographiques, études musicales, vision assistée par ordinateur, archéologie des médias, esthétique (Site du programme).
Mission proposée
La personne recrutée, affectée au Centre Pluridisciplinaire Textes et Cultures (CPTC), rattaché à l’UFR Sciences Humaines, travaillera en collaboration étroite avec la coordinatrice scientifique et coordonnera administrativement le consortium. Elle veille à la réalisation du programme de recherche (comprenant les livrables) ainsi qu’aux finances en lien avec les services centraux de l’UBE (dont le pôle finances) et des 9 autres Bénéficiaires (universités du consortium). Elle a en charge le reporting continu et ponctuel (aux mois 12, 24, 48, 60 du programme) sur le portail dédié en collaboration avec la coordinatrice. Elle assure la cohérence, l’efficacité et le suivi des activités, tout en facilitant la communication entre les différentes parties. Son rôle consiste à fluidifier la coordination, structurer les plannings et garantir la réalisation et la visibilité des actions en cours. La langue de communication est l’anglais.
Plus spécifiquement, elle assure, en lien avec la coordinatrice, des missions de :
Conception et modélisation
Élaborer les plannings des différentes activités
Positionner les jalons clés et anticiper les difficultés éventuelles
Centraliser les besoins des Bénéficiaires
Définir les indicateurs de suivi (formations, dissémination et communication)
Administration et coordination
Assurer le suivi et la gestion des plannings de développement du programme
Identifier les éventuels blocages et proposer des solutions avec les Bénéficiaires
Faciliter, assurer la fluidité de la communication entre les parties prenantes
Effectuer le reporting continu pour l’UBE et veiller à celui des autres partenaires
Renseigner toute mobilité des doctorant.e.s UBE sur le portail de la Commission européenne
Être personne ressource pour les questions administratives liées au MSCA des doctorant.e.s et des encadrant.e.s.
Support et assistance
Accompagner les équipes des Bénéficiaires dans la structuration des tâches
S’assurer en collaboration avec les responsables financiers des Bénéficiaires de la conformité des finances et des demandes de remboursement éventuelles
Veiller au bon déroulement administratif des secondments en collaboration avec les Partenaires associés (structures non-académiques)
Participer à l’organisation de toutes les activités de formation
Veiller à ce que les doctorant.e.s FAIRisent leurs données de recherche et les déposent dans les entrepôts de confiance des Bénéficiaires
Veiller à la FAIRIsation des métadonnées et à leur dépôt sur dat@UBFC en partenariat avec le personnel de dat@UBFC.
Communication
Rédiger et diffuser la lettre d’information mensuelle du réseau destinée à l’interne et à l’externe (en anglais).
Tenir le site du projet à jour
Assurer une présence sur les réseaux sociaux
Notre profil idéal
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’un doctorat, de préférence en Sciences Humaines et Sociales, le candidat a une connaissance de la science ouverte et des principes FAIR. Une connaissance même limitée des cultures de la décadence en Europe depuis le 19e siècle est un atout.
La personne recrutée a une expérience significative de gestion des programmes Horizon Europe et est familière du portail de la Commission européenne.
La connaissance de l’anglais (C1/2) est indispensable.
Compétences attendues : capacité d’analyse, capacité de synthèse, dynamisme, esprit d’équipe, sens de l’organisation, pro-activité, rigueur, capacité à convaincre, sens du relationnel, curiosité intellectuelle, bienveillance.
CONTRAT – CONDITIONS D'EXERCICE
• Début de contrat prévisible : à partir du 18/05/2026
• CDD Contrat de projet, cat. A, IGR, jusqu’au 30 septembre 2030
• Temps complet
• Télétravail possible après période d’intégration
• Rémunération : de 2 289 à 3 018€ brut mensuel selon diplôme, expérience et parcours professionnel
Les candidatures comportent une lettre de motivation et un Curriculum Vitae. Un dossier sans lettre de motivation est considéré comme incomplet.
Date limite de candidature : mercredi 13 mai 2026